العدل مع الموظفين.

الجواب: الضابط في ذلك هو النظام، الذي جعلته الدولة، فلا يجوز للمدير أو غيره من المسؤولين أن يتخطى النظام، ويخص بعض الموظفين دون بعض، إذا كان هذا يخالف نظام الدولة.